一个服务系统，实现求职用工双赢

——康保县促进脱贫人口稳岗就业探访

“我在智能就业服务系统上发布了求职信息，没过几天就找到了合适工作。”12月6日一大早，康保县易地扶贫搬迁安置小区怡安社区脱贫户彭凤林，就准备去县城的一家企业上班。“我原来常年在外打工顾不了家，现在好了，挣钱顾家两不误。”彭凤林说。

一人就业、全家脱贫，增加就业是最有效最直接的增收方式。康保县智能就业服务系统，破解求职和用工“两头找不到”的难题，有效帮助脱贫户与各大企业实现精准就业对接，千方百计扩大脱贫群众务工规模，实现脱贫人口稳岗就业，巩固拓展脱贫攻坚成果。

图为群众在怡安社区就业服务中心负责人赵雅欣（左）引导下，通过智能就业服务系统浏览招聘信息。河北日报通讯员王杰摄

建立就业服务系统，满足群众就业需求

冬日的康保，天寒地冻，滴水成冰，但是利平巧娘手工编织微工厂车间内却是热火朝天的生产场面。操作台前，怡安社区脱贫户高登山正熟练地编织手工艺品。

“我的腿有残疾，干不了重活儿。搬迁进城后，县智能就业服务系统将我推荐到了这里打工，每个月能挣1500元左右，收入稳定有保障。”谈起现在的日子，高登山一脸的笑容。

“‘十三五’期间，康保县易地扶贫搬迁84个行政村、近3万人口，安置规模全省第一。为确保搬迁群众搬得出、稳得住、能就业，2018年5月以来，康保县建立智能就业服务系统，搭建起就业信息化平台。”康保县人社局局长高杰介绍。

“您刷一下身份证，登录后填写个人年龄、特长、意向工作岗位……”走进怡安社区就业服务中心办事大厅，就业服务中心负责人赵雅欣正引导群众通过智能就业服务系统发布求职信息。

据介绍，康保对全县4.1万名脱贫群众进行了大走访、大调查，采集就业信息，形成数据库管理，做到基本情况、就业特长、就业状态、就业意向、就业需求“五个清楚”，形成岗位需求、岗位供给、责任帮扶和就业效果“四个清单”，建立脱贫劳动力就业服务台账、易地搬迁劳动力台账和企业用工需求“三本台账”。

“有就业意愿的群众在智能就业服务系统输入就业需求，系统会推荐相匹配用工需求的相关企业，各个岗位的简介、薪酬待遇、联系电话一目了然，实现就业‘直找’。”赵雅欣说，就业服务中心还开通了就业帮扶求职专线，专班专号接听就业求职咨询，为群众提供高效便捷的就业服务。

据统计，智能就业服务系统运行以来，已登记建档立卡脱贫劳动力2.74万人、易地搬迁劳动力1.98万人，安置稳定就业0.86万人。

破解“有人无岗”“有岗无人”等问题，实现求职用工“无缝对接”

脱贫户为找到理想工作而欣喜不已，企业老板也乐开了花。

“用工企业也通过智能就业服务系统，可以根据系统劳动人口信息，快速查找到所需要的员工，实现‘直聘’。”河北恒太皮具股份有限公司董事长张静告诉笔者，康保县建立智能就业服务系统，解决了公司用工难题，“系统集纳了全县所有的劳动者信息，而且特别详实具体，我们可以根据需求，批量筛选出符合条件的工人。我们发布的招聘信息，每次都能吸引很多人来应聘。”

目前，恒太皮具已通过智能就业服务系统长期聘用脱贫劳动力15人，员工年均收入万元以上。“脱贫人员找到了工作，公司也得到了发展，是个互利共赢的好事。”张静说。

“康保县智能就业服务系统不断完善县内外各类企业用工信息数据库，涵盖京津冀地区的800多家企业，且动态更新各类招聘信息。”赵雅欣说，康保对智能就业服务系统进行升级，研发手机APP，利用“BOSS直聘”和“店长直聘”两个平台，将全县脱贫劳动力求职与更多的企业用工需求“无缝对接”。

“智能就业服务系统破解了‘有人无岗’‘有岗无人’‘人岗不适’等问题，双向驱动实现人岗衔接、精准就业、稳定就业。”高杰介绍。

加大服务深度广度，拓宽就业增收渠道

“在智能就业服务系统的基础上，康保建立起信息及时更新、就业精准对接、服务程序规范等长效机制，帮助有就业意愿的脱贫群众稳定就业。”康保县委常委、常务副县长胡万程告诉笔者，康保不断完善智能就业服务系统功能，围绕提升劳动者素质、增加岗位供给、加大就业帮扶等方面加大力度，多措并举拓宽脱贫群众增收渠道。

今年以来，康保县整合县人社局、农业农村局和职教中心优势资源，对有就业意愿的脱贫群众开展创业培训117人，劳动力转移培训112人，职业技能培训715人。深入开展就业帮扶，为947名省外连续稳定就业3个月以上的脱贫劳动力，每人一次性发放交通补助1000元；为7家扶贫车间、扶贫龙头企业的150名脱贫劳动力，每人发放生产奖补资金500元。建立健全与输入地劳务对接机制，举办专门针对有转移就业意愿群众的就业招聘会，组织开展劳务输出项目，促进转移就业。

“充足而适合的岗位，是脱贫人口稳岗就业的重要保障。”胡万程介绍，康保县延续帮扶车间扶持政策，强化龙头企业、致富带头人、生产大户和相关就业载体建设，提供5000多个就业岗位。依托两家劳务派遣公司，开通灵活就业“劳务大巴”直通车，每天派专车接送有灵活就业意愿的劳动力到各大产业基地、企业短期务工，工资日结，实现5100多人次的临时就业。针对农村地区弱劳动能力脱贫群众，创设了包括农村保洁员、护路员、护老员等6大类1.5万余个农村公益岗，弱劳动能力脱贫群众实现家门口就业。今年以来，康保县脱贫劳动力实现务工就业30906人，较去年增加2387人。  （河北日报记者 郭晓通 通讯员 张国亮 王常斌）